Les infirmiers qualifiés ne suffisent pas aux besoins de la population. Ce manque de personnel qualifié et compétent est l’un des facteurs qui explique la carence des soins de santé de la mère et du nouveau-né en RDC.

Lieu: Kinshasa, RD Congo

Durée du projet : Septembre 2015 – en cours

Partenaires locaux: Le Centre Congolais de Culture, Formation et Développement (CECFOR) et l’Institut Supérieur en Sciences Infirmières (ISSI)

Autres partenaires : L’Université de Montréal et La Fondation Guy-Charron.

Le but du projet est d’améliorer la formation du personnel infirmier et pour ce faire renforcer l’institution d’enseignement ISSI qui a entrepris un programme maîtrise en administration de programmes de santé (MAPS) en 2012 pour former des enseignants infirmiers et sages-femmes et en 2014 un programme de licence en Sciences Infirmières.

Les objectifs du projet

Former des enseignants en soins infirmiers et en maïeutique au niveau de la maîtrise (par le biais du programme MAPS) et octroyer les bourses d’études nécessaires.

Assurer la relève du programme MAPS par des formateurs locaux qui pourront éventuellement assumer entièrement la charge des cours présentement dispensés par des formateurs étrangers.

Note: Au mois d’octobre 2019, un total de vingt-cinq professionnels avaient fièrement obtenu leur diplôme de maîtrise.